Suspenden temporalmente a funcionaria de la FGJCDMX por actos discriminatorios contra policía
Por Redacción
Ciudad De México, 21 de marzo de 2026.- La Fiscalía General de Justicia de la Ciudad de México (FGJCDMX) dispuso la suspensión temporal de una de sus agentes, identificada únicamente como Verónica N. y conocida en redes sociales como ‘Lady Pepitas’, debido a su participación en actos discriminatorios y agresión verbal contra una policía auxiliar. La notificación de la medida disciplinaria se realizó de manera personal el 20 de marzo de 2026, tras un primer aviso enviado por correo el 18 de marzo, según informó la institución en sus comunicados oficiales.
Los hechos que motivaron la acción del Consejo de Asuntos Internos de la FGJCDMX ocurrieron el 14 de marzo de 2026 en las inmediaciones del Estadio Olímpico Universitario, durante el partido de fútbol entre los clubes Pumas y Cruz Azul. En dicho contexto, la funcionaria protagonizó un incidente que fue captado en video, donde se le observa agrediendo verbalmente a una elemento de la policía auxiliar, comportamiento que fue calificado como discriminatorio por las autoridades.
La difusión del material audiovisual en plataformas digitales generó la identificación de la involucrada como agente de la Fiscalía capitalina, lo que activó los procedimientos internos de evaluación de conducta. La FGJCDMX confirmó que el caso está bajo la jurisdicción del Consejo de Asuntos Internos, órgano encargado de investigar y sancionar las faltas cometidas por el personal de la institución.
Hasta el momento, la investigación no ha revelado el cargo específico que ocupa Verónica N. dentro de la estructura de la Fiscalía, ni se ha dado a conocer la identidad completa de la policía auxiliar que fue objeto de la agresión. Asimismo, los comunicados oficiales no detallan el contenido exacto de las expresiones discriminatorias proferidas durante el altercado en el estadio.
La suspensión temporal representa la primera medida cautelar dentro del procedimiento disciplinario que sigue su curso. Las autoridades no han especificado la duración de la suspensión ni las posibles sanciones finales que podrían derivarse de la resolución del Consejo de Asuntos Internos, cuya decisión determinará el futuro laboral de la funcionaria dentro de la corporación de justicia.
Este caso se suma a los registros de conductas indebidas de servidores públicos que han sido expuestos mediante la difusión de videos en redes sociales, lo que ha obligado a las instituciones a abrir investigaciones administrativas para preservar la confianza en sus cuerpos de seguridad y justicia.